新型コロナウイルス感染対策に関する当社の対応方針について

2021年1月14日更新

新型コロナウイルス感染症拡大に伴う「緊急事態宣言」が、2021年1月7日に東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、1月13日に大阪府、兵庫県、京都府、愛知県、岐阜県、福岡県、栃木県に発令されました。
弊社では、引き続き新型コロナウイルス感染症(COVID-19)拡大防止に努めてまいります。

１.従業員対応について

1. 出社前または出社時に検温を実施する。
2. 発熱等の風邪症状が見られるときは出勤を禁止し自宅待機とする。
3. 医療機関を受診した場合は上長へ連絡する。
4. 不要不急の国内出張は原則として自粛致する。海外出張は禁止。
5. 客先現地での契約工事などやむ得ない場合のみ出張を許可する。

２.会議等について

1. 会議を行う場合、近距離や対面に座らないように工夫する。
2. 会議中はマスクを着用し、換気に留意する。
3. 社外の会議やイベントなどについては、参加の必要性をよく検討し参加する場合は、最小人数とし、マスクを着用する。
4. 可能な限りオンライン会議を活用する。

３.その他対策

1. 手洗い、うがいの徹底。
2. 消毒用アルコールの設置と利用推奨。
3. 咳エチケットとマスクの着用の徹底。
4. ３密（密閉・密集・密接）を避ける。
5. 厚生労働省が示す新型コロナウイルス感染の疑いがある場合に該当するときは、「帰国者・接触者相談センター」に相談をし、適切なアドバイスを受けるとともに指示に従う。
6. 新型コロナウイルスに感染した場合、行政又は医師の指示に従う。

※外来者の方は、来社時に検温のご協力をお願いします。なお、体温が37℃以上の方は面会を控えていただくことがございます。

※本対応は、状況の変化に応じて適宜見直す可能性があります。